Head of Sales (NL)

Bij Recranet bouwen we aan de toekomst van toerisme, recreatie en hospitality. Met Recranet Booking, onze channel manager, websites, online marketing en Recranet Real Estate helpen we vakantieparken, campings, verhuurorganisaties en andere toeristische spelers groeien, automatiseren en meer boekingen realiseren. Recranet positioneert zich als dé online specialist voor de toeristische en recreatieve sector en werkt vanuit Middelburg. 

Als Head of Sales heb jij de commerciële leiding over ons Nederlandse salesteam. Dit is geen rol voor iemand die alleen op afstand wil managen of vooral in dashboards leeft. Jij bent zichtbaar, aanspreekbaar en boots-on-the-ground in Middelburg. Je brengt structuur, ritme en discipline in het team, coacht collega’s naar een hoger niveau en bent zelf een sterke salesprofessional die deuren opent, vertrouwen wint en grote deals sluit

Dit is een echte player-coachrol. Jij bouwt aan een high-performing salesteam voor de Nederlandse en Belgische markt, zorgt voor een voorspelbare pipeline en bent medeverantwoordelijk voor verdere commerciële groei in Nederland, en België.

Jouw rol

Je werkt nauw samen met C-level / Sales (en marketing), en:

• Je stuurt het salesteam dagelijks aan en zorgt voor duidelijke doelen, prioriteiten en accountability.

• Je brengt structuur in het commerciële proces: CRM-discipline, forecasten, pipeline reviews, leadopvolging, stage-definities, salesritme en heldere KPI’s.

• Je leidt en begeleidt salescollega’s actief in ICP focus, discovery, demo’s, behoefteanalyse, bezwaarafhandeling, onderhandelingen en closing.

• Je draait zelf mee in strategische deals, key accounts en complexe trajecten.

• Je bewaakt commerciële kwaliteit: afspraak is afspraak, follow-up is strak, offertes zijn scherp en de funnel is altijd actueel.

• Je werkt nauw samen met marketing, product, onboarding en support, zodat proposities, leads en klantfeedback goed op elkaar aansluiten.

• Je zorgt voor een naadloze overdracht van sales naar onboarding en borgt een strak, voorspelbaar en soepel onboardingproces.

• Je helpt bij het beoordelen, aannemen, onboarden en ontwikkelen van nieuwe salescollega’s.

• Je bouwt aan een cultuur van eigenaarschap, scherpte, samenwerking en continue verbetering.

• Je bent af en toe onderweg, maar je basis en zichtbaarheid liggen op kantoor in Middelburg.
  

Wie jij bent

• Je bent een bewezen salesprofessional met stevige ervaring in B2B-sales (minimaal 6 jaar).

• Je hebt ervaring in software, SaaS of een andere commerciële (bij voorkeur tech) omgeving.

• Ervaring in toerisme, recreatie of hospitality is een grote pre.

• Je hebt meerdere jaren ervaring met het aansturen, coachen en beter maken van salesprofessionals.

• Je bent sterk in consultative selling en weet hoe je complexe trajecten van eerste gesprek tot handtekening begeleidt.

• Je bent punctueel, georganiseerd en strak op opvolging; jij laat niets versloffen.

• Je hebt gunfactor: klanten en collega’s vertrouwen je snel en werken graag met je samen.

• Je bent een sterke leider die duidelijk is, hoge standaarden neerzet en mensen meeneemt.

• Je schakelt makkelijk tussen strategie, operatie en uitvoering.

• Je bent overtuigend in presentaties, scherp in onderhandelingen en comfortabel aan tafel met directie, eigenaren en commerciële teams.

• Je snapt dat een goed salesteam draait op ritme, data, discipline, coaching en voorbeeldgedrag.

• Je bent ondernemend, direct, eerlijk en verantwoordelijk.

• Je spreekt vloeiend Nederlands en goed Engels; Frans is een pre voor de Benelux-markt (maar geen vereiste).

• Je hebt geen half-negen-tot-vijf-mentaliteit en voelt echt eigenaarschap over omzet, pipeline en teamperformance.

Hier word je blij van

• Een team neerzetten dat staat als een huis.
• Collega’s beter maken en zien groeien.
• Grote deals winnen én snappen hoe je ze wint.
• Een commerciële machine bouwen met grip op pipeline, forecast en resultaat.
• Klanten in toerisme en recreatie echt vooruithelpen met software en digitale oplossingen die impact maken.

Wat bieden we

• Een sleutelrol binnen een snelgroeiende, ondernemende organisatie die vanuit Middelburg bouwt aan innovatieve software en digitale oplossingen voor de toeristische en recreatieve sector. 
• Veel vrijheid, verantwoordelijkheid en directe invloed op strategie, teamontwikkeling en omzet. 
• Groeimogelijkheden bij bewezen resultaat.
• Een salaris tussen de €5.000 en €6.500, aangevuld met een zeer aantrekkelijke en krachtige bonusstructuur.
• Een inspirerende high-tech werkomgeving met korte lijnen, veel samenwerking en volop ruimte voor initiatief.
• Gezonde lunch op kantoor, fitnessvergoeding, jaarlijks trainingsbudget, verhuisvergoeding indien van toepassing, solide pensioenregeling, goede apparatuur/MacBook, loyaliteitsbonus en legendarische teamuitjes zoals deze, deze, deze, deze, deze deze en deze.
  

Solliciteren

Ben jij de Head of Sales die rust, ritme, scherpte en commerciële slagkracht brengt in het Benelux-salesteam van Recranet? Stuur dan je CV en motivatie en laat zien hoe jij een salesteam laat groeien in omzet, structuur en volwassenheid.

Waar wacht je nog op!

Klaar voor het echte werk? Stuur je motivatie en CV naar email hidden; JavaScript is required.

Je enthousiaste collega's 😃